TECHNICIEN PAIE (F/H)

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et mettre votre expertise de la paie au profit d'un secteur technique et stimulant ?

Pour le compte de l'un de nos clients majeurs dans le domaine du BTP, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie (F/H) pour une mission de 6 mois.

Au sein du pôle Activité Paie, vous êtes le garant de la fiabilité du traitement de la paie et du post-paie pour votre périmètre dédié.
Véritable partenaire interne, vous assurez un lien fluide avec l'administration du personnel.

Vos principales responsabilités :
Production de la paie : Réalisation, contrôle et émission des bulletins, gestion des compteurs d'heures et attestations de salaire.
Charges sociales : Élaboration de la DSN, relations avec les caisses de congés intempéries (spécificité BTP), retraite et prévoyance.
Expertise conseil : Être l'interlocuteur privilégié des gestionnaires administratifs (points hebdomadaires, résolution de problématiques, réunions de suivi).
Post-paie technique : Suivi de la participation, de l'intéressement et reporting d'activité.
Amélioration continue : Contribution à la performance de l'équipe par des propositions d'optimisation des processus.

Formation : Bac+2/3 spécialisé en Gestion de la Paie.
Expérience : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire.
Compétences techniques : Maîtrise de la réglementation paie et aisance sur les outils SIRH. La connaissance du logiciel ADP et des conventions collectives du BTP est un véritable atout.
Soft Skills : Rigoureux(se) et méthodique, vous savez gérer les priorités avec organisation. Votre sens du service et votre aisance relationnelle font de vous un collaborateur apprécié.

Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun à 100%
- RTT
- 13ème mois
- tickets restaurant