Au sein de l’activité des Frais
Métiers et sous la responsabilité du Directeur de la filière nationale Produits de la Mer,
vous managez une équipe de gestionnaires commerciaux pour garantir l'excellence opérationnelle et la
fluidité des processus de Gestion Commerciale, en coordonnant les flux
administratifs, afin d'assurer un soutien commercial maximal et la satisfaction
clients.
Fier de vos missions
1. Management et Conduite du Changement
Animer et Fédérer : Manager et motiver une
équipe de 4 gestionnaires commerciaux au quotidien.
Fixer les objectifs : Piloter la
performance opérationnelle, définir les objectifs individuels et collectifs et
en assurer le suivi.
Développer les compétences : Valoriser son
équipe, identifier les besoins en formation et accompagner la montée en
compétences de chaque collaborateur, notamment sur les nouveaux outils.
Favoriser la communication et
l’échange : Mettre en place des rituels managériaux
Conduite du changement : Améliorer de manière continue des outils et process
2. Garant de la fiabilité des informations
Coordonner la création des référentiels
Produits et Fournisseurs
Gérer les accords commerciaux, les
contrats de fourniture MDD , les mandats et prestation de sa filière.
Diffuser l’offre permanente et promo via
les outils de gestion commerciale
Communiquer les éléments aux responsables
régionaux.
Administrer les tableaux de bords de
l’activité (Compte d’exploitation, volume, pmk, suivi de litiges …)
3. Amélioration continue les outils et process
Assurer la maintenance outils (UGC,
place de marché, garou…)
Optimiser, fiabiliser les outils
Participer, contribuer aux GT projets de
l’activité (Projet SI)
Votre sens de l’écoute et votre attitude positive sont des atouts clés pour motiver chacun de ses membres et les faire grandir, tout en pilotant le suivi et le contrôle des résultats de votre activité.
Votre personnalité
Votre implication et votre sens du management font de vous un manager motivant, capable de fédérer vos équipes autour d’un objectif commun.
Vous êtes acteur de votre projet professionnel, en quête de nouveaux challenges et animé par une volonté de vous renouveler en permanence.
Vous aimez collaborer avec un grand nombre de personnes, tant en interne qu’en externe.
Vous êtes force de proposition et votre aisance relationnelle mais aussi votre engagement, votre passion et votre enthousiasme seront autant d’atouts pour incarner notre commerce à visage humain.
Vous avez une posture d'ouverture d'esprit et d'agilité par votre curiosité et votre forte capacité d'adaptation aux nouveaux outils informatiques.
Convaincant, vous êtes motivé par la perspective de rejoindre une coopérative d’indépendants, où vous pourrez constater que votre travail a du sens et se répercute localement auprès de nos producteurs locaux et de nos consommateurs.
Vous épanouir à nos côtés
Chez U, nous sommes toujours en mouvement et vous ne risquez pas de vous ennuyer.
Vous côtoyez tous les jours certains de nos 1 000 Associés, des commerçants autrement qui sont à l’écoute et qui valorisent votre expertise. Partager vos idées et être porteur et facilitateur de nouveaux projets n’a jamais été aussi valorisé !
La qualité de nos relations humaines est la clé de notre succès.
Nos collaborateurs arrivent et repartent avec le sourire, fiers de cet esprit d’entraide et des moments de convivialité qui les poussent à se dépasser.
Rejoindre une enseigne qui continue de gagner des parts de marché, c’est aussi l’assurance de vous ouvrir des portes et de continuer à évoluer si vous le souhaitez.
Nous souhaitons que chaque collaborateur ait la possibilité de grandir, alors soyez prêt à donner vie à vos projets.
Cette offre vous ressemble et correspond aux objectifs que vous vous êtes fixés ? N’hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant.
Chez U, tout commence avec vous !
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez U, nous sommes fiers d’agir pour l’inclusion.
