Chargé de Projet Distribution Offres Adhérents H/F - Alternance

Le poste : 

En tant que Chargé(e) de Projet Distribution Offres Adhérents, vous prenez part à la transformation de notre réseau des particuliers (Agences et Centres de Relations) en lien avec des enjeux de fidélisation et de multi-équipement. Pour ce faire, vous participez activement à la construction et à la mise en œuvre des projets.

Vous rejoignez une équipe de 3 personnes. Nos locaux sont situés à Rennes.  

 

Vos missions principales :

En lien avec les différents services (marketing, formation, conformité …) et en veillant au respect de la règlementation, vous participez à l’élaboration, au déploiement, et au suivi de nos projets stratégiques portant sur :

• L’évolution des solutions santé, prévoyance et épargne
• L’amélioration de nos outils de vente et leur appropriation par les équipes commerciales

Dans le cadre des projets qui vous seront confiés, vous serez amené(e) à :

• Analyser les besoins transmis par le service marketing et les métiers du développement
• Rédiger et présenter la note de cadrage du projet
• Animer des réunions et points de coordination/synchronisation avec les directions internes et celles du groupe
• Mettre en place le plan d’action, d’animation et de coordination des projets en lien avec les vos interlocuteurs internes
• Construire, tester et déployer le parcours utilisateur en lien avec les équipes informatiques
• Organiser des retours d’expériences
• Assurer l’analyse de l’activité par la mise en place et le suivi de KPI
• Proposer et déployer des actions correctives
• Accompagner le changement auprès de nos collaborateurs

                      Créer des supports d’animation pour des webinaires et les animer
                      Créer des supports de communication et les diffuser sur nos canaux internes

• Assurer une veille sur les évolutions règlementaires. 

Expérience souhaitée :

• Vous souhaitez préparer un Master spécialisé en marketing/Management des organisations/Gestion de projet à la rentrée 2026.

• Vous avez idéalement une première expérience où vous avez su développer votre capacité d’adaptation, votre proactivité, votre organisation.

Qualités personnelles :

• Vous êtes force de proposition et à l'aise avec les prise de parole en public. 
• Vous appréciez travailler en mode projet et en équipe, et êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et rédactionnelle.
• De nature curieuse, vous faites preuve de créativité et de rigueur.
• Vous avez une affinité avec l'environnement informatique. 

Outils informatiques :  

• Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et bureautiques (Office 365, Excel), et notamment avec la création de supports de présentation (Canva, Powerpoint, etc.).
• Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes d’Harmonie Mutuelle.

Nos avantages :  

• Carte déjeuner et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
• Accord d’intéressement
• Forfait mobilité durable (jusqu’à 400 €/an)
• Une communauté active de plus de 250 alternants répartis dans toute la France
• Un parcours d’intégration dédié et un accès à des formations internes en libre-service.
• Un suivi personnalisé par les Ressources Humaines et votre tuteur
• Des opportunités de postes possibles au sein du Groupe Vyv à l’issue de l’alternance
• La possibilité de participer à des événements internes et des actions porteuses de sens comme des courses solidaires, des challenges sportifs ou des actions de prévention sur la santé. 

Le processus de recrutement :

1. Evaluation de votre CV par le recruteur
2. Entretien téléphonique avec le recruteur
3. Entretien avec votre futur(e) manager