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Harmonie Mutuelle

Développeur IT H/F

Description

Le poste :  

En tant que Développeur(se) IT, vous intégrez la DSI-Métier, au sein de la Tribu « Vie Du Client ». Vous évoluez dans une équipe pluridisciplinaire de 10 personnes et participez activement à la transformation digitale d’Harmonie Mutuelle. Vous intervenez sur l’évolution et la maintenance de solutions métiers ou techniques développées par le service.

 

Vos missions principales : 

Votre périmètre d’intervention est varié, vous : 

  • Contribuez à la conception des solutions techniques en respectant les guidelines technologiques (analyses techniques, études…). 
  • Participez à l’affinage du backlog, à l’évaluation de la complexité, ainsi qu’à la conception et à la rédaction des User Stories et des spécifications. 
  • Participez proactivement à l’ensemble des cérémonies agiles. 
  • Contribuez à l’amélioration continue et au partage d’expertise à travers des ateliers, une veille technologique et des échanges de compétences afin de renforcer l’expertise collective. 
  • Écrivez, débuggez, documentez, exécutez et déployez le code source. 
  • Définissez la stratégie de tests (unitaires, assemblage, tests en charge…) et réalisez, à minima, les tests unitaires. 

Vous êtes responsable de la qualité du produit. Pour ce faire, vous : 

  • Adoptez les meilleures pratiques de développement logiciel : clean code, refactoring, BDD, TDD, pair programming, revues de code, automatisation des tests… 
  • Prenez en compte dès le développement les contraintes de déploiement et d’exploitation. 
  • Participez à l’exploitation du produit en production : support, monitoring, suivi de performance, sécurité, gestion des incidents et requêtes utilisateurs. 

Vous êtes un(e) agiliste convaincu(e) avec l’envie de collaborer au sein d’une équipe pluridisciplinaire. 

Vous participez à la vie d’équipe et de la DSI-métier (contributions aux leagues, communication sur les réalisations dans les instances prévues, etc.) 

Profil recherché

Expérience souhaitée :  

  • Vous avez une formation Bac +5 en informatique et vous justifiez d'une première expérience réussie de 2 ou 3 ans dans le domaine de l'analyse, du développement ou autres secteurs du domaine informatique.
  • Une compétence sur l’accessibilité numérique est requise. Vous avez idéalement une formation certifiante dans ce domaine. 

Qualités personnelles :

  • Vous possédez des compétences techniques sur l’analyse d’incidents informatiques et l’étude de solutions pérennes.
  • Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles afin de faciliter la communication avec des interlocuteurs métiers dont des expérimentés et des équipes techniques.
  • Vous êtes autonome, méthodique et vous maitrisez les évolutions informatiques (développement, recettes, intégration...)

  • Des connaissances en estimation des charges, gestion des alertes et reporting sont des atouts pour mener à bien les différentes missions confiées.

Outils informatiques :  

Environnement technologique :

·         Langages/Frameworks Back : Java, Spring Boot, Spring Batch, Spark

·         Langages/Frameworks Front : Angular, TypeScript, HTML/CSS, StoryBook

·         DATA : PostgreSQL, Kafka

·         IDE : IDEA IntelliJ Ultimate, VS Code, GitHub Copilot

·         CI/CD : Jenkins, GitHub, Sonarqube, Jfrog Artifactory, MAVEN, NPM, Helm

·         Testing : Jest, Junit, Cypress, Neoload

·         DevSecOps : Jfrog Xray, Github Dependabot

·         Case Management (intégration BPM) : BonitaSoft

Environnement méthodologique : Scrum et agilité à l’échelle

Nos avantages :   

  • Accord d’intéressement  
  • Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté)  
  • Travail du lundi au vendredi / Horaires flexibles  
  • 22,5 jours de RTT par an 
  • Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l’employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…) 
  • Forfait mobilité durable : jusqu’à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l’abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total)   
  • Contrat collectif santé et prévoyance 
  • Plan d’épargne entreprise, plan d’épargne retraite et compte épargne temps 
  • Formation : un parcours complet avec une plateforme d’apprentissage en ligne  
  • 2 jours d'engagement solidaire par an au profit d’associations  


Informations complémentaires

Informations complémentaires
Contrat : CDI
Lieu de la mission : Indre-et-Loire Saint-pierre-des-corps
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Suivant Profil
Début de la mission : Dès que possible
Secteur : Informatique, Télécommunications

Découvrez Harmonie Mutuelle

Harmonie Mutuelle, Membre fondateur du groupe VYV, est un acteur leader de la protection sociale en France et protège 5 millions de personnes, 150 000 entrepreneurs et 88 700 entreprises qui ont choisi d’être accompagnés par une entreprise mutualiste à mission. Dotée d'une raison d'être, inscrite dans ses statuts, Harmonie Mutuelle s'engage à agir sur la santé des personnes et de la société.
Acteur de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS), Harmonie Mutuelle vise à concilier performance économique, sociale et environnementale, tout en plaçant l’humain au cœur de ses préoccupations.

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