Description
Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) assistant(e) paie en intérim, pour assurer le remplacement d'un salarié absent.
Rattaché(e) à la Responsable Paie du groupe, vous avez pour missions principales :
- la saisie des éléments variables et opérations diverses de paie
- la création des matricules salariés dans l'outil paie (Teams RH)
- la gestion des arrêts maladie (suivi, saisie, attestations, DSN)
- la suivi des dossiers de prévoyance
- la participation aux tâches administratives liées à la paie
Poste à pourvoir jusqu'à fin avril minimum.
La rémunération est à négocier selon profil.
Profil recherché
Titulaire d'une formation supérieure en RH/Paie. Première expérience en paie réussie.
Maîtrise des outils bureautiques et la maîtrise de Teams RH.
Rigueur, sens de l'organisation et confidentialité.
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | Temporaire |
| Durée du contrat | : | 18 jour(s) |
| Lieu de la mission | : | Ille-et-Vilaine Noyal sur vilaine |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Expérience | : | Débutant |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
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| Début de la mission | : | 31/05/2026 |
| Salaire Annuel Brut : | : | 27500€ |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
