Description
Rattaché(e) à la Responsable RSE, vous serez au cœur des projets liés à la Responsabilité Sociétale de l’Entreprise. Vous participerez à la fois à des projets de fond (feuille de route RSE, économie circulaire, offre de produits plus durables…) et à des actions visant à faire évoluer la culture interne pour embarquer l’ensemble des collaborateurs dans cette transformation
1. Structurer et piloter la démarche RSE
- Contribuer à la construction et à la formalisation de la feuille de route RSE de l’entreprise
- Participer à l’identification, la définition et le suivi des indicateurs de performance (KPI) associés
- Collecter, consolider et analyser les données auprès des différentes directions métiers
- Aider à structurer les outils de pilotage et de suivi de la performance RSE
- Contribuer à la formalisation de supports de restitution (synthèses, présentations, reportings)
2. Faire vivre la culture RSE en interne
- Recenser et mettre en valeur les initiatives RSE menées dans l’entreprise et sur le terrain.
- Contribuer à la communication interne autour de la RSE : rédaction de contenus, création de supports visuels, partage de témoignages.
- Déployer des actions de sensibilisation : ateliers collaboratifs (type Fresque du Climat), campagnes internes, challenges, ou actions solidaires.
- Participer à l’animation d’un réseau d’ambassadeurs engagés : coordination, partage de bonnes pratiques, animation de temps d’échange et création de dynamiques collectives
3. Contribuer à des projets stratégiques RSE
- Participer aux réflexions et expérimentations autour de l’économie circulaire, notamment le développement d’une offre de produits reconditionnés (suivi des tests, structuration de l’offre, identification des enjeux opérationnels)
- Appuyer le déploiement de notre offre de produits plus durables : suivi des initiatives, communication interne et accompagnement des équipes
- Selon les priorités, vous pourrez également contribuer à d’autres projets stratégiques liés à la démarche RSE de l’entreprise
4. Participer à la démarche de transformation de l’entreprise
La RSE étant rattachée à la direction de la transformation, vous serez également amené.e à participer au déploiement de la stratégie globale de transformation de l’entreprise (vision à 2035) :
- Appuyer l’équipe dans l’organisation d’événements nationaux pour mobiliser les collaborateurs.
- Participer aux réflexions collectives sur la manière d’engager durablement les équipes dans la transformation.
5. Veille et benchmark
- Réaliser une veille active des bonnes pratiques RSE et les tendances du marché.
- Suivre les évolutions réglementations
- Identifier des idées innovantes pour nourrir la stratégie RSE
Profil recherché
Ce stage vous permettra de découvrir tous les aspects de la RSE : communication, coordination de projets, animation de réseau, sensibilisation interne et suivi de projets stratégiques.
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