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Alternance Ressources Humaines (F/H)

Description

Les équipes de notre site Saint-Gobain Vitrage Bâtiment de Bordeaux sont prêts à vous confier ces missions qui rythmeront votre quotidien 😁 :


 


Administration du personnel


Vous contribuerez à la gestion administrative des collaborateurs tout au long de leur parcours dans l’entreprise. Dans ce cadre, vous serez amené.e à répondre aux questionnements des salarié.es à constituer et mettre à jour les dossiers du personnel, à assurer le suivi des périodes d’essai, des renouvellements et des fins de contrat. Vous participerez également à la rédaction de courriers RH ainsi qu’à l’élaboration et au suivi des contrats et avenants.


Relation école – entreprise et gestion de l’alternance


Vous serez impliqué.e dans le pilotage des campagnes d’alternance. À ce titre, vous participerez au recensement des besoins auprès des managers, à la rédaction et à la diffusion des offres, à la pré-sélection des candidatures ainsi qu’à l’organisation des entretiens. Vous contribuerez également au suivi des alternant.es et serez en lien avec les établissements de formation afin de développer et entretenir la relation école–entreprise.


Gestion de l’intérim


Vous recenserez des besoins en intérim auprès des différents sites. Vous assurerez la transmission des éléments contractuels aux agences de travail temporaire et veillerez au suivi administratif des contrats (souplesse, conformité des motifs de recours, suivi des missions).


Recrutement


Vous participerez aux différentes étapes du processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres d’emploi, analyse des candidatures, participation aux entretiens et accompagnement dans l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Profil recherché

Poste à pourvoir en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation.

Informations complémentaires

Informations complémentaires
Contrat : Alternance
Lieu de la mission : Gironde Merignac
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Début de la mission : Dès que possible
Secteur : RH, Formation, Recrutement
Postée par SGDBF le 24/03/2026